Modelos grátis
Mudança de casa, uma prova, um novo cliente, um trimestre de metas: cada modelo é um plano passo a passo baseado em como especialistas fazem. Leia aqui ou use no Plenzu, e cada passo cai no dia certo.
Oito semanas de pequenos passos até o dia da mudança, e a semana depois.
O checklist de mudança de 8 semanas que as empresas de mudança usam: separar primeiro, embalar por cômodo, trocar endereços cedo.
Ver o plano →Sessões de estudo distribuídas em quatro semanas, com revisões que voltam em intervalos crescentes.
Repetição espaçada e prática de recordação, da pesquisa sobre aprendizagem: teste-se e distribua o estudo.
Ver o plano →Da reserva à mala, para nada ser esquecido na saída.
Os checklists de quem viaja muito: documentos primeiro, reservar cedo, fazer a mala com uma lista.
Ver o plano →Um quadro de interessante até proposta, com um ritmo semanal constante.
Como coaches de carreira conduzem uma busca: um funil que você vê, uma rotina semanal e o acompanhamento.
Ver o plano →Convidados, local, comida e o dia em si, planejados de trás para frente a partir da data.
A ordem dos organizadores de eventos: data e orçamento primeiro, depois local, convidados e os detalhes por último.
Ver o plano →Uma semana de pequenos passos, para a mala ficar pronta na noite antes da viagem.
Como quem viaja muito faz a mala: a partir de uma lista fixa, documentos primeiro e menos do que você imagina.
Ver o plano →Um pouco todo dia e um cômodo por semana, para a casa nunca precisar de um sábado inteiro.
A rotina que profissionais de limpeza recomendam: uma arrumação diária rápida, um dia fixo para cada cômodo e as tarefas grandes uma vez por mês.
Ver o plano →Doze meses do orçamento aos cartões de agradecimento, uma decisão de cada vez.
A ordem em que os cerimonialistas trabalham: orçamento e convidados primeiro, depois data e local, depois fornecedores, detalhes por último.
Ver o plano →Planeje uma vez, faça compras uma vez e saiba toda noite o que tem para o jantar.
O que nutricionistas recomendam: ver o que você já tem, planejar de acordo com sua agenda e comprar a partir de uma única lista.
Ver o plano →Os últimos quatro meses antes da data prevista, da licença à mala da maternidade.
Os checklists que as parteiras entregam: papelada cedo, a mala pronta seis semanas antes, as últimas semanas livres.
Ver o plano →Um começo tranquilo em menos de uma hora, preparado na noite anterior.
O que a pesquisa sobre hábitos sempre encontra: prepare na noite anterior, mantenha uma ordem fixa e mude uma coisa de cada vez.
Ver o plano →Seis semanas do orçamento ao dia de Natal, para dezembro continuar tranquilo.
Como anfitriões organizados fazem: orçamento e convidados primeiro, presentes cedo, compras de comida em duas rodadas.
Ver o plano →Seis semanas de uma mensagem clara até o dia do lançamento e o acompanhamento.
Um lançamento enxuto: converse com usuários primeiro, lance uma primeira versão pequena, meça e depois melhore.
Ver o plano →Um momento curto por semana para esvaziar a cabeça e escolher o que importa na próxima semana.
A revisão semanal do Getting Things Done (David Allen) e um encerramento diário do Deep Work (Cal Newport).
Ver o plano →Do contrato assinado a um kick-off e uma conversa após 30 dias.
Como gerentes de contas começam bem: acordos claros antes do trabalho, um bom kick-off e uma conversa de acompanhamento cedo.
Ver o plano →Tudo pronto antes do primeiro dia, depois conversas aos 30, 60 e 90 dias.
O pré-onboarding e o plano 30-60-90 dias que as equipes de RH usam, para o novo colega se sentir bem-vindo e saber o que se espera dele.
Ver o plano →Defina poucas metas claras para o trimestre e mantenha-as vivas toda semana.
Objetivos e resultados-chave como descritos em Measure What Matters (John Doerr): poucas metas, resultados mensuráveis, um acompanhamento semanal.
Ver o plano →Todos os negócios em um quadro, com um ritmo constante para novos leads e acompanhamento.
O funil que os treinadores de vendas ensinam: cada negócio em uma etapa com um próximo passo claro, e horários fixos para buscar leads e acompanhar.
Ver o plano →Ideias, escrita e publicação em um quadro, em um ritmo que você consegue manter.
Um calendário editorial como os profissionais de marketing de conteúdo usam: poucos temas, um ritmo fixo, escrever em lotes e reaproveitar o que funciona.
Ver o plano →Alguns minutos por semana, um fechamento mensal e nada de estresse na época dos impostos.
O que os contadores recomendam: um pequeno hábito semanal e um fechamento mensal, para que as declarações de impostos e o fim do ano não sejam surpresa.
Ver o plano →Do objetivo à entrega em um quadro, com uma atualização semanal e uma retrospectiva.
O básico da gestão de projetos: combinar o escopo primeiro, dividir o trabalho e acompanhar o progresso toda semana.
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